Der uddannes for få sygeplejersker: Men over 1.000 ansøgere afvises i Aarhus hvert år

Siden 2013 har sygeplejerskeuddannelsen på VIA University College i Aarhus været nødt til at afvise cirka 1.000 ansøgere, der har søgt om at komme ind på studiet. Foto: Kim Haugaard

Der uddannes for få sygeplejersker: Men over 1.000 ansøgere afvises i Aarhus hvert år

Modtagerens email *:
Din e-mail *:
Dit navn *:
Evt. kommentar:

*) skal udfyldes.

Der bliver ikke uddannet nok sygeplejersker i forhold til antallet af patienter og ældre i dag. Men i flere år er over 1.000 ansøgere blevet afvist på sygeplejerskeuddannelsen i Aarhus.

AARHUS: Der bliver uddannet for få sygeplejersker i forhold til det stigende antal patienter i dag.

- Vi bliver flere ældre og færre personale til at tage sig af dem, lyder det kort fra Anja Laursen, kredsformand i Midtjylland for Dansk Sygeplejeråd (DSR)

Konsekvensen er, at vi om seks år vil mangle 6.000 sygeplejersker, spår DSR.

Det skyldes, at antallet af uddannede sygeplejersker har ikke fulgt med udviklingen af patienter de sidste par år. Så selvom der rent faktisk er kommet flere sygeplejersker til, og flere er gået op i tid, er antallet af patienter og ældre over 70 år samtidig steget endnu mere.

En af løsningerne på det problem, er ifølge de to store partier, Venstre og Socialdemokratiet, at uddanne endnu flere sygeplejersker. Men det har hidtil ikke været så let, som det lyder.

De seneste år har VIA i Aarhus nemlig optaget knapt 300 nye sygeplejerskestuderende per årgang, men samtidig har de måttet give afslag til over 1.000 ansøgere.

- Der er mange 1. prioriteter, vi må give afslag, fordi vi har et loft for, hvor mange vi må optage på uddannelsen, fortæller Jonna Frølich, uddannelsesdekan for VIA's sygeplejerskeuddannelser i Region Midtjylland.

Der er mange 1. prioriteter, vi må give afslag, fordi vi har et loft for, hvor mange vi må optage på uddannelsen.
Jonna Frølich, uddannelsesdekan for VIA's sygeplejerskeuddannelser i Region Midtjylland.
Frafaldsprocenten på sygeplejerskeuddannelsen i Aarhus har ligget stabilt de sidste par år, men stadig for højt, mener uddannelsesdekan. Den skal nedbringes for at få flere sygeplejersker. Foto: Linda Kastrup/Scanpix
Frafaldsprocenten på sygeplejerskeuddannelsen i Aarhus har ligget stabilt de sidste par år, men stadig for højt, mener uddannelsesdekan. Den skal nedbringes for at få flere sygeplejersker. Foto: Linda Kastrup/Scanpix

120 nye pladser på vej

Jonna Frølich synes, det er tosset, at de ikke har måttet tage flere ind, selvom de har været i stand til det.

- Vi har sagtens kunne tage flere ind, men det er sådan ministeriet i sidste ende har bestemt det, siger hun.

Der er dog ved at ske en politisk villighed til at ændre på den beslutning.

- Regeringen vil have 400 ekstra sygeplejestuderende i Region Midtjylland. Allerede nu har vi fået 120 nye pladser, hvor eleverne begynder fra september og februar, siger Jonna Frølich.

Hun tror, det er realistisk at få uddannet flere sygeplejersker, som både Venstre og Socialdemokratiet går til valg på.

- Men det skal vi gøre i samarbejde med praktikstederne, lyder det fra uddannelsesdekanen.

VIA Aarhus kan nemlig ikke bare øge optaget med 300 per årgang. Der skal være en garanti for, at de studerende får en praktikplads, forklarer hun.

10 procent færre frafald

En anden måde, man kan få uddannet flere sygeplejersker på, er at mindske frafaldsprocenten.

For sygeplejerskeuddannelsen i Aarhus har den ligget på lige knapt 20 procent de seneste par år. Men det tal vil Jonna Frølich gerne have ændret på.

- Jeg vil gerne have den ned på 15 procent. Realistisk set kan det måske være om fem år, siger hun.

Hvis frafaldet mindskes, vil det resultere i væsentligt flere uddannede sygeplejersker.

Dansk Sygeplejeråd regner med, at hvis alle sygeplejerskeuddannelser kan få deres frafaldsprocent ned på 15 procent, vil man kunne få 2.600 sygeplejersker mere i 2025.

Overvejer at droppe ud

Men en anden undersøgelse fra DSR viser samtidig, at hver tredje sygeplejerskestuderende har overvejet at droppe ud af uddannelsen.

Det er særligt de sidste semestre, at flest tvivler, og en del af dem peger på, at de bekymrer sig om arbejdspres og stress i arbejdslivet som sygeplejersker, når de er færdiguddannet.

Derfor bliver man også nødt til at se på de arbejdsforhold, de uddannede sygeplejersker kommer ud til, mener Anja Laursen.

- Vi har behov for, at sygeplejersker anerkendes med bedre arbejdsvilkår og bedre løn, hvis vi vil have flere sygeplejersker, lyder det.

Der uddannes for få sygeplejersker: Men over 1.000 ansøgere afvises i Aarhus hvert år

Modtagerens email *:
Din e-mail *:
Dit navn *:
Evt. kommentar:

*) skal udfyldes.

Annonce
Annonce
Annonce
Annonce
Annonce